襄阳五中2012年暑期教职工集训安排意见

襄阳五中2012年暑期教职工集训安排意见

 

各处(室)、年级组、教研组:
     为切实贯彻教育局“关于做好全市中小学2012年暑假工作的通知”,践行科学发展观,推进教育现代化,按照继续教育的工作要求,结合学校工作实际,现就2012年暑期教职工集训安排如下:
   一、目的意义
   暑期集训是教职员工继续教育的重要形式,对提高全体员工的思想道德素质和业务能力、进一步转变教育观念有着重要的作用。利用暑期集训组织教师深入学习胡锦涛总书记的“七一”重要讲话、科学发展观和中央、省、市领导关于科学发展观的讲话、有关教育法律法规、《中小学教师职业道德规范》,使广大教职工进一步认清新形势下教育所肩负的历史使命,进一步端正教育思想,转变教育观念,自觉全面贯彻党的教育方针,提高师德修养。利用暑期集训主要学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》,突出抓好高中新课改的通识性培训和各学科新课程标准、新教材的学习和研讨,并且做好新课程教学经验的总结,为新学期继续实施新课程改革做好充分准备。
   二、时间与内容
   根据市教育局文件精神,今年的集训时间为两周,其中政治集训和业务集训各一周。
   ㈠政治集训(7月3日—9日)
   1、组织教职工深入学习科学发展观、《进一步加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》、《中小学职业道德规范》、《教师法》等法规。通过学习,激励和引导教师牢固树立敬业爱岗、教书育人、为人师表、无私奉献的精神,增强广大教师的爱生意识和规范从教行为的意识。
   2、党员理论学习:学习十七大精神,胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的讲话及中国共产党党史。
   3、党支部书记培训:如何抓好支部组织建设。
   4、教师心理健康知识讲座。
    5、签订师德责任书。按照襄教[2002]27号《关于在全市中小学实行教师师德责任书的通知》要求,签订新学年师德责任书。
    6、做好师德档案建设。教师在暑期政治学习的情况要如实汇入师德个人档案,作为教师师德年度考评的重要依据。
  
   ㈡业务集训(8月19—25日)
   为进一步落实科学发展观,提高广大教师业务素质,推行新课程改革,根据教育局文件精神,结合我校实际,对业务集训作如下具体安排:
   1、组织学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》。
   2、学习《襄樊市规范中小学办学行为若干规定(试行)》(襄教[2010]4号)。
   3、以教研组、备课组为单位组织学习新课标、新教材,讨论如何分析教材、分析课堂实施新课程改革, 做好近两年的新课程教学经验的总结。
   4、高考质量分析、高考备考等经验总结交流。
   5、组织教师学习1—2本教育理论、新课程理论的书籍,作好读书心得笔记。
   三、集训要求:
   1、严格学习纪律。集训期间原则上不准请假,因公和特殊情况必须向主管领导请假,办公室及各部门要做好考勤记载。
   2、集训以年级组、教研组、处(室)为单位组织时,各部门要做好会议记录,集训结束时交校办检查备案。
   3、组织领导:
   成立襄阳五中暑假集训领导小组,领导小组负责暑假学习的具体安排、检查和落实
   组  长:曹荣葆
   副组长:李东林、刘世国、汪文超、王静
   成  员:各处室主任、年级主任、党支部书记、教研组长、备课组长


              襄阳市第五中学
                             2012年6月30日